Junior Trainer Ziekenhuis

Jij bent initiatiefrijke HBO/WO starter. Het geeft je energie om mensen verder te helpen. Bijvoorbeeld door het geven van trainingen of het schrijven van een handleiding. Vanuit jouw nieuwsgierigheid vind jij het leuk om dingen uit te pluizen. Hoe het ziekenhuis het beste gebruik kan maken van Microsoft Office 365 zoek je dan ook met plezier uit! Jij wilt dat jouw collega’s ook enthousiast raken om dit pakket optimaal te gebruiken. Daarom deel je graag proactief jouw frisse ideeën. Je hebt snel in de gaten hoe systemen werken want jij bent analytisch sterk. Door jouw didactische of communicatieve vaardigheden weet jij informatie helder uit te leggen aan zowel hoogleraren en artsen als secretaressen en verpleegkundigen.

• Deelname aan ons trainingsprogramma in de Crew Class voor persoonlijke en professionele ontwikkeling en verdiepende trainingen. 
• Begeleiding vanuit de organisatie door ervaren collega’s die jou met plezier verder helpen en een Talentmanager vanuit The New Crew.
• Salaris tussen €2.500,00 en €2.700,00 bruto per maand (o.b.v. 40 uur per week). Nadat je jaar is afgerond krijg je als je in dienst treedt een salarisverhoging binnen schaal 8 CAO UMC.
• Een startersfunctie tussen de 32 en 36 uur p. week
• Een reiskostenvergoeding (21 cent per kilometer als je met de auto reist, OV-kosten worden volledig vergoed).

• Je verdiept je in de software en onderzoekt welke trainingsbehoeften gebruikers (waaronder artsen en verpleegkundigen) hebben.
• Je ontwikkelt lesmateriaal, zoals filmpjes, handleidingen, presentaties en draaiboeken voor (online) trainingen. Een deel van de trainingen geef je zelf gezamenlijk met je collega's. 
• Aangezien jij steeds meer bekend raakt met Microsoft Office356 en OneDrive, zul jij ook een aanspreekpunt zijn voor de medewerkers als zij vragen of problemen hebben met het systeem.
• Je wordt ingewerkt door het Talent dat jouw in deze rol is voorgegaan en kan jou, als starter, daardoor nog beter op weg helpen!