Projectmedewerker Hulpverlening Oekraïne

Onderzoek, adviseur en help hulpverleningsprofessionals de juiste hulp te bieden en maak impact in het leven van ontheemden uit Oekraïne!

Dit ga je doen

Samen met een projectteam van 6 collega's help je professionals om sneller en beter te reageren op de behoeften van ontheemden uit Oekraïne. Je brengt orde in complexe situaties, zorgt voor overzicht en geeft hulpverleners en organisaties de kennis en tools om verder te gaan. Geen dag is hetzelfde, en elke vraag die je oplost, heeft direct impact. Het team heeft al geweldige stappen gezet, maar er is nog genoeg te doen. Met jouw inzet zorgen we ervoor dat iedereen die hulp nodig heeft, de juiste ondersteuning krijgt. Maak samen met ons het verschil!

  • Je verwerkt gegevens uit enquêtes, rapporten en andere bronnen tot heldere conclusies en bruikbare adviezen. Het doel is om maatschappelijke organisaties te adviseren hoe zij het beste hulpverlening kunnen bieden.
  • Hiervoor ontwikkelen jullie handreikingen, checklists, presentaties en andere communicatiemiddelen voor verschillende organisaties. Denk aan gemeenten, hulpverleningsorganisaties en opvanglocaties.
  • Via de online helpdesk beantwoord je (complexe) vragen vanuit hulpverleners en organisaties. Vaak moet hiervoor eerst op onderzoek uit.
  • Verder organiseert het team netwerkbijeenkomsten, webinars en sparsessies voor verschillende doelgroepen hulpverleners. Afhankelijk van jouw affiniteit draag je hieraan bij.

Dit ga je doen 👏

Samen met een projectteam van 6 collega's help je professionals om sneller en beter te reageren op de behoeften van ontheemden uit Oekraïne. Je brengt orde in complexe situaties, zorgt voor overzicht en geeft hulpverleners en organisaties de kennis en tools om verder te gaan. Geen dag is hetzelfde, en elke vraag die je oplost, heeft direct impact. Het team heeft al geweldige stappen gezet, maar er is nog genoeg te doen. Met jouw inzet zorgen we ervoor dat iedereen die hulp nodig heeft, de juiste ondersteuning krijgt. Maak samen met ons het verschil!

  • Je verwerkt gegevens uit enquêtes, rapporten en andere bronnen tot heldere conclusies en bruikbare adviezen. Het doel is om maatschappelijke organisaties te adviseren hoe zij het beste hulpverlening kunnen bieden.
  • Hiervoor ontwikkelen jullie handreikingen, checklists, presentaties en andere communicatiemiddelen voor verschillende organisaties. Denk aan gemeenten, hulpverleningsorganisaties en opvanglocaties.
  • Via de online helpdesk beantwoord je (complexe) vragen vanuit hulpverleners en organisaties. Vaak moet hiervoor eerst op onderzoek uit.
  • Verder organiseert het team netwerkbijeenkomsten, webinars en sparsessies voor verschillende doelgroepen hulpverleners. Afhankelijk van jouw affiniteit draag je hieraan bij.

Dit krijg je

  • Een persoonlijk ontwikkelprogramma t.w.v. €5.200
  • Het eerste jaar salaris tussen €2.850 - €3.000 + 8% vakantiegeld en minimaal €140 per maand voor trainingsdagen
  • Een jaarcontract voor 36 uur (32 uur is mogelijk in overleg)
  • Een persoonlijke Talentmanager
  • Reiskostenvergoeding: 21 cent per km en OV = 100% vergoed

Dit krijg je 🙌

  • Een persoonlijk ontwikkelprogramma t.w.v. €5.200
  • Het eerste jaar salaris tussen €2.850 - €3.000 + 8% vakantiegeld en minimaal €140 per maand voor trainingsdagen
  • Een jaarcontract voor 36 uur (32 uur is mogelijk in overleg)
  • Een persoonlijke Talentmanager
  • Reiskostenvergoeding: 21 cent per km en OV = 100% vergoed

Dit ben jij

Dit ben jij 👇

Jij bent een nieuwsgierige en onderzoekende starter met een HBO- of Wo-achtergrond. Je vindt het leuk om complexe informatie te ontrafelen en om te zetten in concrete adviezen die écht verschil maken. Of het nu gaat om het analyseren van data vanuit een enquête, het schrijven van een heldere handreiking, of het organiseren van een netwerkbijeenkomst: jij pakt het aan met een proactieve en flexibele houding. Vragen te stellen is voor jou geen probleem en je bent niet bang om fouten te maken – als je er maar van leert. In een dynamische omgeving blijf je gemotiveerd en zet je graag jouw creativiteit in om samen met het team impact te maken!

Jij bent een nieuwsgierige en onderzoekende starter met een HBO- of Wo-achtergrond. Je vindt het leuk om complexe informatie te ontrafelen en om te zetten in concrete adviezen die écht verschil maken. Of het nu gaat om het analyseren van data vanuit een enquête, het schrijven van een heldere handreiking, of het organiseren van een netwerkbijeenkomst: jij pakt het aan met een proactieve en flexibele houding. Vragen te stellen is voor jou geen probleem en je bent niet bang om fouten te maken – als je er maar van leert. In een dynamische omgeving blijf je gemotiveerd en zet je graag jouw creativiteit in om samen met het team impact te maken!

Ontwikkel jezelf in de Crew Class

De Crew Class is het ontwikkelingsprogramma voor onze starters. Één keer per maand kom jij samen met 10 andere starters aan het begin van hun loopbaan. En doorloop je een traject van een jaar waarin je leert omgaan met de obstakels en uitdagingen die het werkende leven met zich meebrengen

Hier kom je terecht

Arq, koepel waar instellingen en organisaties die zich richten op psychotrauma in relatie tot vervolging, oorlog, agressie en geweld, samenwerken en hun ervaringen en expertise delen.

Jij bent onderdeel van The New Crew

Wij zijn niet je dagelijkse uitzendbureau! Ga je bij ons aan het werk dan blijven we naast je staan. Vanaf de eerste dag dat je aan het werk bent krijg je een Trainer/coach. Een collega van The New Crew waarmee jij elke maand praat over persoonlijke ontwikkeling, je twijfels of je functie. Zo vieren we je successen mee, maar helpen we je als je er even niet zo lekker inzit. Verder krijg jij een plek in de Crew Class. De plek waar onze trainers jou trainingen geven over stakeholdermanagement, het ontdekken van jouw eigen waarden, het vergroten van jouw zelfvertrouwen en nog veel meer. 

Over The New Crew

Bij The New Crew gaan we in gesprek met de overheid. Zo creëren we startersfuncties met doorgroeimogelijkheden. Hierdoor kan jij er zijn voor Nederland, jouw gemeente en jouw buurt. Bij de overheid kan jij van achter de schermen het verschil maken. Eenmaal binnen? Dan blijven we naast je staan. Daarom zijn wij The New Crew. We begeleiden je het eerste jaar van jouw baan. Met training in de Crew Class en maandelijkse coaching door je Trainer/coach. Zo vind je niet alleen de baan voor jou, maar investeer je ook in je groei en je toekomst. We bieden kansen voor starters en bouwen aan jouw carrièrestart. We zijn er voor jou! 

Geïnteresseerd?

Deze vacature is momenteel gesloten. Neem contact op met de recruiter als je vragen hebt!

Let op! De voertaal bij onze organisaties is Nederlands. Daarom is het een vereiste dat je de taal goed beheerst. (For English-speakers: The working language at our organizations is Dutch. Therefore, it is a requirement that you have a good command of the language.

Is dit toch niets voor jou? Ken je iemand die mogelijk geïnteresseerd is? Verdien of doneer €250 door hen aan te bevelen! Lees meer over hoe dit werkt!

Klaar om te starten?

Klaar om te beginnen met je nieuwe job? Klik op de onderstaande knop en solliciteer direct!

Sollicitatieprocedure

Sollicitatieprocedure

Heb je vragen?

Wil je meer weten over deze vacature? Neem dan contact met me op.

Beau Zimmerman

Recruiter
+31614328418Stuur een WhatsApp bericht